Cursus Arbeidsrecht
Startdatum is nog niet bepaald
Kennis van het arbeidsrecht is belangrijk voor iedereen die te maken heeft met personeel en arbeid, of je nu werknemer of werkgever bent. Vanaf de sollicitatiefase tot en met het beëindigen van een arbeidsrelatie heb je te maken met rechten en plichten. Meld je nu aan!
In het kort
Kom kennismaken
Wil je graag meer informatie over het cursusaanbod van Rechten? Bezoek de online Open Avond op 27 november 2024 en stel al je vragen aan de docenten tijdens de online Meet & Greet.
Voor wie is deze cursus?
Je hebt vanuit je functie te maken met arbeidszaken. Je wilt op de hoogte zijn van regelingen en ontwikkelingen van arbeidsrecht. Je bent bijvoorbeeld juridisch adviseur, HRM/P&O-functionaris of mediator. Ook als je vanuit een andere rol interesse hebt in het arbeidsrecht, ben je zeker welkom.
Programma cursus Arbeidsrecht
In deze korte cursus van 6 weken krijg je inzicht in de belangrijkste aspecten van het arbeidsrecht. We gaan in op de verschillende soorten (flexibele) arbeidsovereenkomsten en de bijbehorende rechten en verplichtingen van de werknemer en de werkgever. Onderwerpen als proeftijd, loon, ziekteverzuim, verlof, medezeggenschapsrecht en arbeidsongeschiktheid komen aan de orde.
Je leert in deze cursus welke arbeidsrechtelijke wetten en regelingen van toepassing zijn, hoe je deze kunt vinden en interpreteren en je leert hoe je dit kunt gebruiken in de praktijk.
Planning
Lesavond: woensdag
Lestijden: 19.00 – 21.00 uur
Locatie: Ruitenberglaan 31 te Arnhem
Lesweek | Datum | Onderwerp |
1 | 09-10-2024 | Inleiding, kwalificatie arbeidsovereenkomst en flexibele arbeidsrelaties |
2 | 16-10-2024 | Bijzondere bedingen en wijziging arbeidsovereenkomst |
3 | 30-10-2024 |
Loon, vakantie, verlof & medezeggenschapsrecht |
4 | 06-11-2024 |
De zieke werknemer en aansprakelijkheid van de werkgever bij (bedrijfs)ongevallen en beroepsziekten |
5 | 13-11-2024 | Beëindiging van de arbeidsovereenkomst via ontslagprocedure UWV en de vaststellingsovereenkomst |
6 | 20-11-2024 |
Beëindiging van de arbeidsovereenkomst via ontbindingsprocedure kantonrechter en ontslag op staande voet |
Verdere informatie
Geef bij inschrijving graag aan waar je werkzaam bent, welke verantwoordelijkheden je hebt en in welke onderwerpen je geïnteresseerd bent, zodat de docent de theorie hierop zo veel mogelijk kan laten aansluiten.
Nieuwsgierig?
Direct contact
Vragen over de opleiding? ASK HAN! We helpen je graag persoonlijk verder.